20 Soruluk Test İle Kişiliğinizi Öğrenin!

Çalışma yaşamına başlamış arkadaşlar belki bu testle daha önceden tanışmışlardır;

Hayat Biçimi Soru Cetveli

Genelde işe uygunluğu ölçmek için yapılan bir test, A tipi ve B tipi kişilikten hangisine sahip olduğunuzu gösteriyor. Test 7 likert ölçekten oluşuyor. Yani puanlamalar 1-2-3-4-5-6-7. İlk yazdığım maddeye sahipseniz 1, diğerine sahipseniz 7 puanını vermelisiniz. Aralardaki puanlamaları da hangisine daha çok yatkınsanız ona göre yapabilirsiniz. (Örneğin iki cümleye de tam anlamıyla uymuyor, ortasındaysanız 4 vermelisiniz)

1. İşleri geçici olarak askıda bırakmakta sakınca görmez. - Bir kere başladığı işi mutlaka bitirir.

2. Randevular konusunda sakin ve acelesizdir. - Randevulara hiçbir zaman gecikmez.

3. Bütünüyle rekabet duygusundan uzaktır. - Yüksek derecede rekabet duygusu içindedir.

4. İyi dinleyicidir. Başkalarının konuşmasına imkan verir. - Karşısındakinin sözünü tamamlamasını sabırsızlıkla bekler, hatta sözünü keser, onun cümlelerini tamamlar.

5. Baskı altında olduğu zamanlarda bile telaşsızdır. - Her zaman telaş içindedir.

6. Sakin olarak bekleyebilir. - Beklerken huzursuzdur.

7. Yumuşak başlıdır. - Her zaman kafasının dikine gider.

8. Sadece tek bir işi üstlenir. - Pek çok işe birden girişir.

9. Yavaş konuşur ve konuştuklarını tartar. - Coşkun ve vurgulu konuşur, birçok jest kullanır.

10. Başkalarını değil, kendi kendini memnun etmeye çalışır. - Başarılı bir biçimde tamamlanmış bir iş için başkalarının takdirini bekler.

11. Her şeyi yavaş yapar. - Her şeyi hızlı yapar (yemek, yürümek vs.)

12. Sakin ve yumuşak araba kullanır. - Sert araba kullanır.

13. Duygularını açık olarak ifade eder. - Duygularını kendine saklar.

14. Çok geniş bir ilgi alanı vardır. - İş dışında az sayıda ilgisi vardır.

15. İşinden memnundur. - Sabırsızdır, işinde hızlı ilerleme bekler.

16. Kendine zaman sınırlaması koymaz. - Çoğunlukla kendine zaman sınırlaması koyar.

17. Sınırlı bir sorumluluk duyar. - Kendini her zaman sorumlu hisseder.

18. Hiçbir zaman sayısal olarak değerlendirme yapmaz. - Verimi çoğunlukla sayısal olarak değerlendirir (ne kadar, kaça gibi.)

19. İş konusunda yüzeyseldir. - İşi çok ciddiye alır, haftasonları çalışır, eve iş getirir.

20. Kusursuzluk meraklısı değildir. - Mükemmellik meraklısıdır, ayrıntılar konusunda dikkatlidir.

Şimdi eğer puanlamayı doğru yaptığınızı düşünüyorsanız, hesaplamaya geçelim. Hesaplama basit, tüm puanlarınızı toplayın.

Çıkan sonucunuzda puanınız 60 ve aşağısı ise siz B TİPİ KİŞİLİKSİNİZ.

Çıkan sonucunuzda puanınız 90 ve yukarısı ise siz A TİPİ KİŞİLİKSİNİZ.

Eğer 60-90 arası bir puan aldıysanız AB TİPİ KİŞİLİKSİNİZ, ancak hangi puana daha yakınsanız yine de o tip kişilik özelliklerini gösterirsiniz.

Peki nedir bu A tipi kişilik?

Genelde aceleci bireylerdir. İktidar sahibi olmak isterler, birden fazla işi aynı anda yapmaya yatkınlardır. Rekabetten hoşlanırlar, hem de çok fazla! Başarmak için çok çaba sarf ederler, insanların onlara "yapamazsın" demelerine rağmen. Akademik olarak başarılı öğrenci dediklerimiz genelde A tipi kişiliklerdir. Aceleci oldukları için yavaş insanlarla çalışamazlar, bu yüzden iş yerlerinde B tipi kişiliklerle aynı yere konulmamaları gerekir, yoksa A tipi kişiliğin sinirini kimse alamaz!

Her ne kadar çok iyi gibi görünse de her işte bir rekabet, bir başarı aradıkları için işin sonucuna odaklanırlar. En basit işleri, hatta hobileri bile bu amaç uğruna yaptıkları için B tipi kişilik kadar o işten zevk alamazlar. Ayrıca koroner kalp hastalığına yakalanma olasılıkları da daha yüksektir. Yine de bir ortamda denk geldiğiniz lider kişiler A tipine aittir.

Peki ya B tipi kişilik?

İşlerini ertelemeye daha yatkınlardır, daha sessiz ve daha sakin tiplerdir. Gürültü patırtı çıkarmazlar. Kimseyi kırmamaya çalışırlar, ancak bunu yaparken hayatlarını bir nevi diğerlerine göre sürdürmeye çalışırlar, kimin ne dediğine çok önem verirler. Zorlukta hemen geri çekilebilirler, savaşma güdüleri fazla yoktur. Depresyon gibi duygudurum bozukluklarının görülme olasılığı en çok bu grupta vardır.

Bir liderin etrafında olan, birilerinin ona dediğini yapmaya çalışan kişilikler genelde bu tiptir. İki kişilik tipinin de uçları tehlikelidir, ikisinin de toplumda yaşadığı zorluklar vardır. Ortalarda olmak çok daha iyidir; gelin, hep birlikte AB olalım..!