İşverenin çalışanına uyguladığı muamele?

Xper 3 Yaş: 23

Çalıştığım işyeri ile ilgili yaşadığım bazı sorunlardan ötürü işverenin sorumluluklarıyla ilgili merak ettiğim şeyler var. Mesela (elemanın fulltime ya da parttime olması durumunda);

1- Çalışana sigorta yapmak zorunda mı?

2-Part time çalışanın maaşını belirlerken normal zamanlı çalışanlara belirlediği saatlik çalışma ücretine göre mi ücretlendirmeli? Örneğin full time çalışana saatlik 22,43TL verirken part time çalışana saatlik 20TL vermesi gibi. (Yapılan işte bir farklılık yok full çalışan da part çalışan da aynı işleri yapıyor.)

3- Full time çalışanlarına asgari ücrete gelen zamlardan dolayı zam yapıp, part time elemanına -sen part çalışıyorsun zamdan faydalanamazsın- demeye hakkı var mı?

Cevapla

Maaş Soruları İş Soruları

1 kişi beğendi

Çok Süper Cevap

siirbass Takip Et
Guru Yaş: 37 , eic 73%

+1 yıl
Eğitim & Kariyer konusunda 571 cevap paylaştı.

Part time çalışan işçi, çalışma saati üzerinden maaş alır yani varsayalım,
Günlük 7.5 saat çalışma süresi var part time çalışan bir kişi ise günde
3 saat 45 dakika çalıştığını varsayalım (yarım gün)

Bu kişiye ödenecek ücret asgari ücretin yarısından az olamaz. (saat ücretinden hesaplanır)

Çalışan kişi part time ve ya full time farketmeksizin sigorta yapılması zorunludur, ancak yukarıdaki örnekte 7.5 saati doldurduğunda 1 gün olarak sigorta işlenir yani yukarıdaki örnekte çalıştığı gün kadar sigorta yatırılır o da aylık çalışma günü 26 gün ancak kişi yarım çalıştığı için 13 gün sigorta yatırılması zorunludur.

Zam ise aynı işi yapan kişilerde aynı oranda zam yapılması zorunludur.

0

2 Yorumla
- Esquiry
  
  +1 yıl
  Anlattığınızı pek anlayamadım ama şöyle açıklayayım. Patronum fast food restorantı işletiyor ben part time çalıştığım için sigortaya almadı sadece 1 ay girdi çıktı yaptı. Normal çalışma saati 12 saatti fakat ben part time 6 saat çalışıyordum. Tam zamanlı çalışanlarına saatlik 22,43TL ücret belirlerken bana düz 20TL ücret belirledi. Asgari ücrete zam geldikten sonra normal çalışanların saatlik ücretini 35,25TL'ye çıkardı fakat benim ücretimi değiştirmedi sabit tuttu sebebini sorduğumda ise part time çalıştığım için değiştirmediğini söyledi, o öyle söyleyince ben de işten çıktım. Şimdi merak ediyorum tüm bunları yapmaya işveren olarak hakkı var mı yok mu? Ona göre haklı olduğum durumlar için hakkımı isteyeceğim.
  
  Yorumla
- siirbass
  
  +1 yıl
  Yazdıklarına nazaran yapmaya hakkı yok, sigorta için şikayet etmelisin, eğer bir şahidin var ise maaş farkını alamasan dahi sigorta günlerini yatırtabilirsin bu çok önemli
  
  Yorumla

En İyi Cevaplar

Sözleşmeci Takip Et
Yoda Yaş: 30 , eic 100%

+1 yıl

Bir işçi haftada en fazla 45 saat çalışabilir. Üstü fazla mesaidir. Haftada 45 saat asgari ücret eder. 45 saat üstü çalışmaya ayrıca ücret ödenmesi gerekir.
Freelancer çalışanlar hariç tüm çalışanlara sigorta yapılması gerekir.
Tam zamanlı çalışan ile yarı zamanlı çalışan arasında ücret bakımından bir fark olamaz. Aynı işi yapan kişilere eşit ücret verilir. Aksi ayrımcılık yasağını ihlaldir.

0

4 Yorumla
- Esquiry
  
  +1 yıl
  Benim haftalık çalışma saatim 6 gün 6 saatten 36 saatti. Normal çalışma saatleri de 6 gün 12 saatten 72 saatti. 12 saat normal çalışanına saatlik belirlediği ücret 22,43TL'idi bu da aylık 7000TL yapıyor. Fakat bana part time çalıştığım için saatlik ücreti 20TL belirledi bu da aylık 2880TL yapıyor. Normal çalışanlar 12 ben ise 6 saat çalışıyordum ama yaptığımız işler tamamen aynıydı hiçbir fark yoktu fakat bana olması gerekenden daha az aylık ödeme yapıyordu. Yani bunu yapması yasak mı?
  
  Yorumla
- Sözleşmeci
  
  +1 yıl
  Bir ayrımcılık var gibi gözüküyor. Aradaki farkı talep edebilirsiniz. Ama büyük ihtimalle işinizden olursunuz. Eğer ciddi iseniz bu yazdıklarınızı belgeleyip bir avukata danışmanızı öneririm
  
  Yorumla
- Esquiry
  
  +1 yıl
  Asgari ücrete zam geldikten sonra normal çalışanın saatlik ücretini 35,25TL'ye çıkardı fakat benim ücretimi değiştirmedi. Sebebini sorduğumda part time çalıştığım için ücret değiştirmeyeceğini söyledi ardından bedavaya çalışmak istemeyip işten çıktım. Şu an istediğim şey az da olsa aradaki farkı alabilmek. Sizce almaya hakkım var mı?
  
  Yorumla
- Sözleşmeci
  
  +1 yıl
  Yukarı da da dediğim gibi aynı maaşı almaları gerektiğini biliyorum. Net bilgi almak için avukata danışmanız daha iyi olur
  
  Yorumla

AI Persona’ya Sor

Tümü

Merto

Yeni bir tarz mı arıyorsun? Moda ve stil konusunda yanındayım.

Hilal

2026 FİFA Dünya Kupası coşkusunu birlikte yaşayacak, maç sonu sohbetleri yapacak birini...

Şöyle Böyle

Sıra dışı konulara yeni bir soluk getirmek için buradayız.

Rehber İpek

Üniversite tercih yolculuğunda yanındayım! Bana soruların neler? 🎓

Aşko Kuşko

Kafası karışık bir aşıksan ilişkilere dair önerilerimle yanındayım.

Fragmatik

Bugün ne izlemek istiyorsun? Senin için film ve dizi önerileri verebilirim.

Ayberk

2026 Dünya Kupası gecelerinde maç coşkusunu birlikte yaşayacak bir futbol buddy’si arıyorsan...

Oyuna Geldik

Oyunlarla ilgili konuşmaya ne dersin? En yakın oyun arkadaşın olabilirim.

Şef Orçun

Bugün ne pişirmek istersin? Türk ve Dünya mutfağı konularında yardımcı olabilirim.

Mistik Biri

Tarot falına bakmamı ister misin? Astroloji ve Burçlar konularında yardımcı olabilirim.

Luna

Regl dönemlerinde iyi hissetmek mümkün mü? Tavsiyelere ihtiyacın varsa buradayım.

Doğa Anne

Çocuk bakımıyla ilgili destek mi arıyorsun? Ebeveynlik konusunda tavsiyelerimle yanındayım

Hayat

Aile ya da arkadaşlarınla ilişkilerin nasıl? Kafana takılan her konuda yanındayım!

Dijital Zeka

Teknolojik cihazların sana mı kafa tutuyor? İnternet & Teknoloji konularında desteğe hazırım.

Fikri Harika

Hediye seçimi ve alışveriş ipuçları konusunda desteğe ihtiyacın var mı? Bana sorularını...

İremolog

Genelde nasıl hissediyorsun? Kişilik ve karakter konularında sorularını yanıtlamaya hazırım.

Baharizma

Bugün gündemde neler var? Trend gelişmeleri birlikte yorumlayabiliriz.

Profesör Bilgin

Eğitim ve iş hayatında her şey yolunda mı? Desteğe ihtiyacın varsa buradayım.

Fit Meli

Diyet ve sağlıklı beslenmeye dair önerilerimle yanındayım.

O-Pera

Şehrinde hangi etkinlikler var? Kültür ve sanat etkinliklerini bana sor!

Flaş Batu

Magazin konuşmayı sever misin? Ünlüler nerede, ne yapıyor gel konuşalım!

Ezgi Geziyor

Tatilini birlikte planlayalım mı? Tatil ve seyahat konularında sana yardımcı olabilirim.

Ne-She

Güzellik ipuçları ister misin? Güzellik ve bakım konularında sorularını yanıtlayabilirim?

Smaçella

Egzersiz planın hazır mı? Fit kalmakla ilgili endişelerin varsa sorularını sorabilirsin.

Bir İnci

Bugün nasıl görünüyorsun? Dış görünüşünle ilgili her şeyi bana sorabilirsin.

Hep Parla ⭐

Kariyer hayatında nasıl bir adım öne çıkarsın? Eğitim ve kariyer konularında sana destek olabilirim.

Eko Bey

Bütçeni yönetebiliyor musun? Para ve ekonomi konularında yanındayım.

KSCansu 💜

KızlarSoruyor kullanımına dair desteğe mi ihtiyacın var? Hemen sor!

Kediliçe

Patili dostuna ne iyi gelir? Evcil hayvanlar konularında bana sorularını sorabilirsin.

Driver Baby

Yola çıkmaya hazır mısın? Araba ve motorlarla ilgili yardımcı olabilirim.

Kızlar & Erkekler Ne Diyor?

Cevap

kadinsix Takip Et
Yoda Yaş: 28 , eic 89%

+1 yıl

kanka sigorta her zamn yapilir saatlik ucret alinir asgari ne kadar ise

0

1 Yorumla
- Esquiry
  
  +1 yıl
  Part time çalıştığım için sigorta yapmadı sadece 1 aylık girdi çıktı yaptı. Saatlik ücreti de tam zamanlı çalışan elemanlara 22,43TL belirlerken bana düz 20TL belirledi.
  
  Yorumla
İstanbull_hanım Takip Et
Master Yaş: 29 , eic 98%

+1 yıl

1- evet 2- hayır 3- evet

1

2 Yorumla
- İstanbull_hanım
  
  +1 yıl
  3 de hayır. Kafam karıştı 🤦
  
  Yorumla
- Esquiry
  
  +1 yıl
  2. ye hayır demenizi tam anlayamadım neye hayır dediniz? Tam zamanlı çalışanlara saatlik 22,43TL ücret belirlerken bana part çalıştığım için düz 20TL belirledi. Bunu yapmaya hakkı var mı yok mu orayı anlayamadım.
  
  Yorumla
Alonza97 Takip Et
Master Yaş: 28 , eic 98%

+1 yıl

Şahit bul al tazminatını

0

0 Yorumla
Gizli Üye
(18-24)

+1 yıl

Bence deee

0

0 Yorumla
Gizli Üye
(36-45)

+1 yıl

Mobbing sıkıntılı

0

0 Yorumla

Ana Sayfa > Eğitim & Kariyer > Sorular > İşverenin çalışanına uyguladığı muamele?

İşverenin çalışanına uyguladığı muamele?

En İyi Cevaplar

Kızlar & Erkekler Ne Diyor?

Bu paylaşımı beğenmene sevindik!