Çalıştığım kafe 10 günde 1 izin veriyor. Şartları çok mu ağır?

İş kanununa göre çalıştığın kafe suç işliyor. İşçinin 1 haftalık süre diliminde 45 saat çalışma kotası doldurması halinde 24 saat aralıksız izin yapabilmesi uygun görülmüştür. Haftanın 7 günü çalışılması ise söz konusu değildir. Haftalık izin terimine ve terminolojisine uygun değil. Bu sebeple çalıştığın her 45+ üzeri saat için duble mesai ile ücretlendirilmen gerekiyor. 1 takvim yılı içerisinde, yani 365 gün içinde bu kafede 270 saatten fazla mesai de yapamazsın. Bu da demek oluyor ki, şu ana dek 270 saat ekstra ilave çalışmış olma ihtimalin çok yüksek. Bu da haklı sebeple fesih ve tazminata hak kazanma sebebidir.

Eğer işçiyseniz ve hukuk dışı koşullarda çalışmaya maruz bırakılıyorsanız haklarınızı bilin kardeşim. Bilmezseniz 10 günde, 20 günde, 50 günde bir izin yaptırır, hak ettiğiniz ücreti vermez, sigortanızı da yatırmazlar. Sonra oturup dizlerinizi dövmeyin.