İşveren kafasına göre çalışma süresini uzatabilir mi?

Haftada 30 saat çalışıyorum. 4 gün işe gidiyorum normalde bir haftada en fazla, yoksa hep 3 gün. İşveren 20.6.- 25.6. tarihleri arasında beni plana 34 saat ve 5 iş günü olarak yazmış. Daha dün baktığımda o hafta için çalışma günleri 4 gün görünüyordu. Birden böyle çalışma saatlerini uzatabilir mi? 2 gün boş yazmıştı beni, 1 güne düşürmüş. Hakkı var mı böyle bir şey yapmaya?
İşveren kafasına göre çalışma süresini uzatabilir mi?
Cevapla