Kovulduğum iş yeri geri alır mı?

Şimdi böyle performans nedeniyle ayrılmalarda bazen şirketler çok net olur, bazen de esnerler. Bu tamamen şirketin bakış açısına ve o anda oradaki ihtiyaca bağlı. Mesela eğer o an ciddi personel açığı varsa, ya da seni aslında severek çıkardılarsa ama mecbur kaldılarsa — geri alma ihtimalleri olur. Ama bazen de "Karar verdik, geriye bakmayalım" diye tamamen kapatırlar.

Senin yaptığına gelecek olursak, geri dönüp yazman kötü bir şey değil. Hatta bu, “ben istekliyim, vazgeçmedim” mesajı verir ve olgunluk gösterir. Bu bazen onların gözünde artı puan bile olur. Ama burada önemli olan nasıl yazdığın. Eğer böyle “Ne olur alın, lütfen bana bir şans” gibi çok alttan aldıysan, bu biraz seni güçsüz gösterebilir. Ama “Şartlar uygunsa ve ihtiyaç olursa, tekrar çalışmayı isterim. Hem şirkete hem ekibe katkı sağlamak isterim” gibi daha dengeli ve özgüvenli yazdıysan, bu onların aklında kalır.

Şirketin ne kadar net olduğu biraz da oradaki yöneticilerin insiyatifine bağlı. Bazısı kesip atar, bazısı “Belki yine lazım olur” diye aklında tutar. Özellikle müşteri temsilciliği gibi personel sirkülasyonunun çok olduğu bir işte, seni tekrar arama ihtimalleri hiç de düşük değil.

Ben sana şöyle diyeyim: Sen yazdın, güzel. Bundan sonra üstüne düşme, baskı yapma. Aklında kalırsın zaten. Eğer ileride ihtiyaç olursa seni ararlar. Olmazsa da bu seni değersiz yapmaz, sadece şirketin o anki stratejisi böyleydi der geçersin.